RÔLE
Sous la supervision du directeur, l’estimateur senior est responsable de l’équipe d’estimation et s’assure du bon déroulement complet du processus de réponses aux appels d’offres. Il favorise l’efficacité, le travail d’équipe et la communication entre les différentes divisions.
RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES
- Superviser l’équipe d’estimation
- Évaluer le temps requis pour effectuer les travaux et préparer les budgets
- Optimiser l’évaluation du matériel, de la main-d’œuvre, des sous-traitants et des dépenses
- Concevoir les systèmes de ventilation pour les soumissions clés en main
- Effectuer des présentations de l’entreprise auprès de clients
- Contribuer au développement des affaires de l’entreprise
- Participer aux visites de chantier ou du site lorsque requis dans le but de préciser des informations nécessaires pour l’estimation d’un projet
- Participer au processus de développement d’affaires
- Fournir un support technique et logistique aux chantiers
Habiletés requises
- Connaissance technique de la ventilation
- Autonomie et leadership
- Facilité à établir de bonnes relations interpersonnelles
- Savoir gérer son stress
- Facilité à travailler en équipe
- Être autonome et rigoureux
- Sens de l’analyse et de l’observation
- Disponibilité et flexibilité
- Connaissance des logiciels d’estimation, des tables Means et de la suite Office
- Maîtrise des calculs mathématiques
- Niveau avancé du français et de l’anglais